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场景:在面试业务流程中,系统根据面试登记信息生成唯一的面试人员编码。面试人员在面试过程中可产生多条结构化的面试评估数据,每条评估数据对应不同维度、不同评委的评价结果。待该人员所有评估环节完成后,系统将多条评估数据进行归集整合,最终生成一份标准化的面试汇总单。整个流程形成1条面试人员信息对应多条评估记录,多条评估记录汇总至一份对应汇总表单的业务数据关系。
作者:wu 创建时间:2026-03-12 08:47
最后编辑:wu 更新时间:2026-03-13 10:14
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